Redan 2013 såddes ett frö som skulle bli Esvama, när Ted och Christopher träffades på förskolan där deras jämnåriga barn gick. Familjerna började snabbt umgås och de båda pratade ofta business. Tidigt kom de fram till att de hade samsyn i hur ett företag bör drivas, inte minst vad gäller kundservice, flexibilitet och effektivitet.
Ted hade lång erfarenhet från polymerbranschen och menade att om de bara omsatte sina tankar och idéer till handling så skulle de rätt snabbt kunna hitta sin plats på marknaden.
Snabb och stabil tillväxt
Och, med Christophers långa erfarenhet som egen företagare inom sälj, så föddes Esvama. Det fanns inget stort kapital att stoppa in i verksamheten, så lösningen var att sälja på provision den första tiden och de första affärerna gjordes på ett litet kontor på 16 kvadratmeter. Vid det laget hade Esvama bara ett fåtal leverantörer, men sakteligen blev de flera i takt med att affärerna ökade.
Verksamheten växte ur lokalerna och företaget flyttade till nuvarande adress, samtidigt som fler kollegor anställdes. De följande åren var tillväxten kraftig och företaget fick stegvis logistisk och administrativ förstärkning. Idag har företaget expanderat ytterligare med säljare i Finland, och planer finns på att även rekrytera fler säljare.